POEC Préqualification Titre Professionnel Assistant De Vie aux Famille
Dernière mise à jour : 18/08/2023
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Prérequis
Public visé
Objectifs de la formation
À l'issue de la formation, le participant sera capable de mettre en œuvre les compétences suivantes :
Rédiger sa fiche Projet
Connaitre le fonctionnement d'une entreprise de services à la personne
Connaitre le métier d'ADVF (fiche ROME et référentiel emplois activités compétences (REAC)
Organiser une recherche d'emploi et un contrat d'apprentissage
Effectuer un stage d'immersion en entreprise
Description
PROGRAMME DE FORMATION
Accueil : documents administratifs, règles de vie au centre, programme détaillé
Module 1 : Introduction au métier d'assistant de vie aux familles (26 heures)
Module 2 : Hygiène, sécurité et prévention des risques (34 heures)
Module 3 : Communication et relation d'aide (30 heures)
Module 4 : Alimentation et aide à la mobilité (44 heures)
Module 5 : Accompagnement social et activités de la vie quotidienne (48 heures)
Module 6 : Préparation à l'apprentissage du titre professionnel (40 heures)
Module 7 : Stage pratique en entreprise (70 heures)
Modalités pédagogiques
- Évaluation des besoins et du profil du participant
- Apport théorique et méthodologique : séquences pédagogiques regroupées en différents modules
- Contenus des programmes adaptés en fonction des besoins identifiés pendant la formation.
- Questionnaires, exercices et étude de cas
- Réflexion et échanges sur cas pratiques
- Retours d'expériences
- Corrections appropriées et contrôles des connaissances à chaque étape, fonction du rythme de l'apprenant mais également des exigences requises au titre de la formation souscrite.
Moyens et supports pédagogiques
- Mise à disposition de tout le matériel informatique et pédagogique nécessaire
- Support de cours au format numérique projeté sur vidéoprojecteur
- Support de cours au format papier (Fiches techniques et autres…..)
Modalités d'évaluation et de suivi
- Évaluation individuelle du profil, des attentes et des besoins du participant avant le démarrage de la formation
- Évaluation des compétences en début et en fin de formation
- Évaluation des connaissances à chaque étape de la formation (via questionnaires, exercices, travaux pratiques, entretiens avec le formateur)
- Questionnaire d'évaluation de la satisfaction en fin de formation